Egészségvédelem

A TVK mint munkáltató, jogszabály szerinti foglalkozás-egészségügyi kötelezettségeinek szerződéses szolgáltatója útján tesz eleget.

Tekintettel a nagyszámú, eltérő jellegű és fokozott hatóképességű veszélyforrásokra, illetve azok lehetséges következményeire, kiemelt szerepe van a munkavállalói egészségi állapot folyamatos figyelemmel kísérésének. E célt szolgálják a munkaköri alkalmassági vizsgálatok, melyek általános állapot, szív, vér, vizelet, hallás, látás, légzésfunkció vizsgálatokra térnek ki.

A professzionális és gyors elsősegélynyújtás biztosítása érdekében az egységvezetőknek képzett elsősegélynyújtókat kell biztosítaniuk minden munkaterületen, minden műszakban – jelenleg 48 helyszínen közel 298 fő kiképzett elsősegélynyújtó van. Minden elsősegélynyújtó helyen korszerű, a jogszabály szerintit meghaladó tartalmú elsősegélynyújtó láda található a kiegészítő felszerelések (érlenyomó, alumínium bevonatos elasztikus sebtapasz, szemöblítő, újraélesztő maszk, kötszerek) segítik a hatékony elsősegélyt.

A munkavállalók alapképzését, illetve továbbképzését hivatásos elsősegélynyújtó mentőtisztek végzik. A sérülések, egészségkárosodások szakszerű és gyors ellátását 24 órás sürgősségi szolgálat biztosítja (esetkocsi mentőtiszttel).

2010-ben az egészségfejlesztés területén határozott előrelépések történtek. A jogszabályban előírtakon túl:

• Az egészségi állapot felmérése és a szükséges kezelések indítása érdekében egészségügyi vizsgálatok és szűrési programok, bőrgyógyászati-, tumor-marker, hasi ultrahang és kardiovaszkuláris szűrések történtek, melyen összesen 225 fő vett részt.
• Általános állapotvizsgálatra (vérnyomás, vércukor, testsúly-testtömeg) intézményesen két esetben került sor (Juniális, őszi STEP nap) több száz munkavállalónál.
• A munkavállalók egészséges életmódra nevelését segítő egészségterv 12 esetben készült.
• H1N1 védőoltásban 105 fő részesült.
• A munkavállalóink körében 11 sportágban történt tömegsport program megszervezésre, melyet 696 fő vett igénybe.
  

Az Új Európa Program részeként jóváhagyott Egészségfejlesztési program (STEP) 2010-ben is folytatódott. Az egészség megőrzés elsősorban kultúraváltási program, amellyel célunk segítséget nyújtani a munkavállalóknak abban, hogy megismerjék egészségi állapotukat és javítsanak azon.

2010-ben a TVK Nyrt STEP részvételi aránya 89,36% lett. 131 munkavállaló lépett be újonnan a STEP programba.

A Környezetvédelmi és Vízügyi Minisztérium és a Közlekedési, Hírközlési és Energiaügyi Minisztérium által 2009-ben meghirdetett és a TVK által elnyert „Kerékpárosbarát Munkahely 2009” cím használatára való jogosultságot 2010. évben is megtartottuk, miután a tárgyi évben végrehajtott akciókról készült összefoglalónkat a bíráló bizottság elfogadta.